Arbeitsrecht
- Beratung und Vertretung von Arbeitnehmern und Arbeitgebern bei der Kündigung
- Massenentlassung
- Outsourcing von Unternehmensteilen
- Gestaltung und Optimierung von Arbeits-, Änderungs- und Aufhe-bungsverträgen
- Abwicklungsvereinbarungen
- Beratung bei Abschluß von Arbeitsverträgen
- Auseinandersetzungen innerhalb des Arbeitsverhältnisses (Änderungskündigung, Verletzung gegenseitiger Pflichten)
- Zeugnisrechtsstreit
- Begleitung des Arbeitgebers beim Betriebsübergang
- Arbeitsrecht von Vorständen und Geschäftsführern (Abberufung und Kündigung von Organmitgliedern, Bestellungen, Durchführung von Statutsfeststellungsverfahren, Gestaltung von Dienstverträgen)
- Arbeitsrechtliche Due Diligence
- Begleitung von Betriebs- und Unternehmensveräußerungen
- Begleitung und Umwandlung von Unternehmen
- Chefarztdienstvertrag
Bearbeiter: Dr. Thomas Motz